Responsable Administratif et Financier

  • Lieu : Wasquehal | Durée hebdomadaire : 35h
  • Responsable du recrutement : Pauline Casalegno
  • Type de contrat : cdi
  • Catégorie(s) : Emploi

Présentation de la structure

Elevages sans frontières est une association qui agit pour la sécurité alimentaire et l'autonomie des familles paysannes, grâce à l'élevage familial. ESF agit en Afrique de l'Ouest (Togo, Bénin, Burkina Faso), au Maroc, Haïti, Zambie et Kosovo. L'équipe est aujourd'hui composée de 13 personnes, dont 9 au siège à Lille, 2 à la coordination régionale d'Afrique de l'Ouest basée au Burkina Faso et 2 VSI. ESF accompagne les éleveuses et éleveurs vulnérables, pour qui le développement de l'élevage familial permet d'améliorer leurs revenus, de diversifier leurs activités pour une meilleure gestion des risques (climatiques, sociaux, etc.), et enfin de diversifier l'alimentation des enfants et des familles. Créée il y a 20 ans, son budget est d'environ 2 millions d'euros sur l'exercice en cours. Ses ressources proviennent à 80% des dons privés, et 20% de subventions. 

Détails de l'offre

L'accès à des subventions publiques et privées induit également des mises en conformités avec les procédures des bailleurs, en cours mais à poursuivre. C'est un des enjeux fort de ce recrutement, qui permettra à ESF de se doter de procédures administratives et financières complètes et solides. Le deuxième enjeu de la création de ce poste est d'améliorer le suivi et contrôle budgétaire des projets sur le terrain et d'épauler la direction dans le suivi budgétaire.

Le ou la responsable administratif et financier sera sous la responsabilité de la directrice, il.elle sera basé.e au siège, à Wasquehal, avec des missions ponctuelles sur le terrain. Un.e alternant.e en comptabilité est en cours de recrutement, et sera sous la responsabilité du ou de la RAF.

Compétences / connaissances requises

Formation et expérience

·         Formation Bac +4/5 en gestion, finances ou comptabilité

·         Expérience professionnelle préalable de 5 ans minimum (contrôle de gestion, audit…)

·         Montage financier et gestion de conventions de financement notamment avec l'Agence Française de Développement

Aptitudes personnelles

Savoir-faire et savoir-être

·         Excellente maîtrise d'Excel/Word (impératif)

·         Rigueur, goût pour les chiffres, capacité d'analyse financière

·         Aptitude à construire des relations positives avec les collaborateurs et les partenaires

·         Bon relationnel, prise d'initiatives, capacité à respecter les échéances

·         Réelle motivation pour l'objet de l'association

Modalités de candidature

Lieu : 41 rue Delerue, 55290 Wasquehal (proximité métro et tram)

Statut : CDI – 35h

Prise de poste : au plus tard fin août 2023

Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à envoyer avant le 2 mai 2023 à l'attention de Pauline Casalegno et à l'adresse suivante :  recrutement@elevagessansfrontieres.org.

Préciser dans l'objet du mail « candidature – RAF ».

Documents associés

Lianes coopération

Lianes coopération – Réseau régional multi-acteurs de la coopération internationale des Hauts-de-France.

Le réseau fédére l’ensemble des acteurs de la coopération internationale de la région sans distinction de statut juridique. Ensemble ses membres élaborent des stratégies communes, montent en compétence, dialoguent avec bailleurs et pouvoirs publics et mutualisent leurs actions.

Informations pratiques

Bureaux à Lille

S/c MRES (Maison régionale de l'environnement et des solidarités)
5 rue Jules de Vicq – 59 000 LILLE

Bureaux à Amiens

Espace Somme
6 rue des Hautes Cornes – 80 000 AMIENS

Crajep
Département Pas de Calais
Dunkerque Grand Littoral
Agende de l'eau
Agence Française de Développement
Région Hauts-de-France
Ministère de l'Europe et des Affaires Etrangères
Direction Régionale de la Jeunesse, des Sports et de la Cohésion Sociale
Ville de Lille
FONJEP
Métropole Européenne de Lille
Agence Nationale pour la Rénovation Urbaine
Fondation Norsys
CRID
Département Nord
Caisse d'Épargne
RRMA Conférence Interrégionale
Pôle Emploi