Chargé de mission Energies pour l’Afrique (H/F)

  • Date : À pourvoir à partir du 01 octobre 2022 | Date limite de candidature : 30 septembre 2022En cours
  • Lieu : Lille ou Amiens
  • Responsable du recrutement : Juliette Derlbé
  • Type de contrat : cdi
  • Catégorie(s) : Emploi

Présentation de la structure

La Direction des Relations Internationales a pour mission de mettre en œuvre la stratégie régionale de relations internationales qui s'inscrit pleinement dans les priorités régionales : le développement de l'emploi et de l'économie, le rayonnement et l'attractivité des Hauts-de-France, en complémentarité des schémas régionaux, en particulier le SRDEII et le SRESRI.
La stratégie internationale se décline en 3 axes prioritaires, dans une approche par projets. Les trois priorités thématiques sont : Énergies pour l'Afrique, la mobilité européenne et internationale des jeunes, et la diplomatie économique. L'axe Énergies pour l'Afrique vise à développer l'accès à l'énergie en Afrique tout en positionnant les acteurs des Hauts-de-France (économiques, académiques…) sur le marché africain de l'énergie.
La Direction des Relations Internationales est structurée en 3 groupes-projet correspondants aux trois axes stratégiques prioritaires d'intervention à l'international.
Au sein de la Direction, le groupe-projet Énergies pour l'Afrique a pour mission :
– De positionner la Région Hauts-de-France comme cheffe de file des Régions françaises et européennes pour l'Énergies en Afrique,
– De développer des projets démonstrateurs énergétiques en Afrique mobilisant au mieux les acteurs.

La Région a souhaité mettre en œuvre une action forte et volontariste sur cet enjeu partagé au niveau international, européen et national. L'électrification est un facteur de développement économique, d'emplois et de stabilisation démographique du Continent africain. La Région souhaite intensifier les échanges avec les acteurs privés et publics régionaux, pour rechercher et développer des technologies innovantes et durables inspirés des modèles de la troisième révolution industrielle – REV3 incluant la formation professionnelle. Pour la mise en œuvre de cet axe la Région développe des projets structurants (appels à projets, réponses à des appels à projets du MEAE), intensifie sa présence au sein des réseaux nationaux et internationaux dans ce domaine et déploie une stratégie pro-business et des projets collaboratifs avec les entreprises régionales du secteur.

Détails de l'offre

Finalité du métier
En réponse aux orientations stratégiques de la Collectivité, conduire les missions déléguées (programmes, dispositifs, études…) en lien avec sa thématique d'intervention et apporter une aide constante à la prise de décision.

Activités du métier
Contribuer à la définition des politiques (être force de proposition) et décliner en mission (programme, dispositif, étude…) les décisions issues du stratégique, des politiques régionales, des délibérations et objectiver les enjeux
Mettre à disposition des analyses pour aider à la prise de décision (rédaction de note, rapport, bilan d'activité,…) et assurer une veille liée à son domaine d'expertise dans le but de concevoir et formaliser des propositions d'actions nouvelles ou des préconisations
Définir les plans d'action et les mettre en œuvre de manière collaborative en favorisant le mode projet
Animer et piloter des missions (programme, dispositif, étude) selon sa thématique d'intervention en mobilisant les expertises, l'ingénierie et les ressources (humaines, financières…)
Élaborer des délibérations et des actes juridiques associés à la mise en œuvre et au suivi de la mission, en collaboration avec le service administratif et financier et/ou les directions fonctionnelles
S'assurer de la gestion et des conditions de mise en œuvre des moyens administratif et/ou financier de la mission (saisie, rédaction, contrôle des actes administratifs et/ou financiers et/ou juridiques)
Assurer l'évaluation continue de son activité par la mise en place d'indicateurs, d'axes d'analyses et de tableaux de bord
Contrôler l'adéquation entre objectifs et résultats, mesurer les impacts de la mission et proposer des ajustements le cas échéant
Assurer le reporting de son activité auprès du responsable
Accompagner et conseiller les partenaires en lien avec son domaine d'expertise
Développer et animer des relations partenariales internes et/ou externes
Être un relais d'information permanent sur sa thématique en interne et en externe
Représenter l'Institution
Assurer une veille sur sa thématique

Activités spécifiques
Pilotage du projet régional Énergies pour l’Afrique: définition des orientations, proposition de déclinaison opérationnelle, proposition d’un cadre pour le suivi et l’évaluation
Suivi de l'Appel à projets « acteurs de l'énergie pour l'Afrique »
Instruction et suivi des projets
Suivi de l'assistance à Maîtrise d'Ouvrage
Mise en œuvre d'Appel à Projets du Ministère des Affaires Étrangères, de l'Agence Française de Développement…
Suivi des partenaires de l'énergie pour l'Afrique (Médée, Le Partenariat, Lianes Coopération, Fondem…)
Organisation et mise en œuvre d'évènements du type forum de l'énergie pour l'Afrique et animation de réunions, comités de pilotage
Suivi du Sommet France-Afrique
Veille sur les programmes nationaux, européens sur la thématique, recherche de partenariats, de financements
Mobilisation d’une expertise sur le volet énergétique (acteurs et réseaux)
Appui aux différentes missions de la directrice, représentation de la direction à sa demande
Veille, études…
Sur le volet diplomatie économique : identifier les opportunités de partenariats économiques internationaux en lien avec les atouts et les enjeux du territoire, identifier et mettre en relation les acteurs publics et privés pour les fédérer autour de l'action régionale, initier des projets et accompagner les acteurs régionaux sur le continent africain

Compétences / connaissances requises

Profil requis :
Compétence sur le cadre d'intervention des collectivités à l'international
Connaissance du cadre institutionnel, politique et économique de quelques pays africains serait un plus, ainsi qu'une connaissance du volet énergétique
Aisance relationnelle et rédactionnelle, maîtrise des usages diplomatiques
Expérience en animation de réunions, de groupes, d'instances de projet
Expérience en montage, gestion et pilotage de projets
Compréhension des enjeux régionaux à l'international et du rôle des acteurs internes et externes dans ce domaine
Capacité à travailler en partenariat avec les acteurs concernés, en transversalité avec les autres Directions de la Région
Connaissance des acteurs économiques en Région (Business France, CCI international, BPI, CCEF, pôles de compétitivité et d'excellence, NFI…)
Permis B obligatoire

Compétences requises :
Diplômes : Formation supérieure (Bac + 4/BAC + 5)
Expérience professionnelle : minimum 5 ans
Langues étrangères : la maîtrise de l'anglais est souhaitée
Maîtrise des outils informatiques et logiciels Région si possible (ELISE, ODIN, GALIS)

Relations externes / internes :
Relations externes :
Partenaires institutionnels, réseau consulaire et diplomatique
Partenaires économiques et académiques
Élus des collectivités territoriales en lien avec la politique
Porteurs de projets (organismes publics, entreprises, universités, associations…)
Relations hiérarchiques :
Directeur-rice

Autres

Les avantages proposés par la collectivité :
5 formules de temps de travail ouvertes à tous les agents
Participation de la région à une protection sociale complémentaire avantageuse pour l'agent et ses ayants – droits
Aide complémentaire RQTH
L'allocation de garde « jeunes enfants » pour les agents dont l'indice majoré est inférieur à 486
Prise en charge à hauteur de 75% des frais de trajet domicile-travail pour le transport en commun
Titres restaurant d'une valeur faciale de 7,50 € comprenant une prise en charge de l'employeur
Le chèque cadeau de la Région de fin d'année pour les enfants de 11 à 16 ans d'une valeur de 30 € pour tous les parents (agents séparés/divorcés dans la collectivité cela n'ouvre le droit qu'à un seul chèque cadeau)
Les structures associatives :
Le CNAS : Propose une offre complète de services et de billetterie
Les structures associatives locales offrant des actions centrées sur la convivialité

Modalités de candidature

Plus d’informations et modalités de candidatures sur le site de la Région Hauts-de-France : https://recrutement.hautsdefrance.fr/6599/1/charge-de-mission-energies-pour-l-afrique-h-f

Région Hauts-de-France

151 Avenue du président Hoover, 59555 LILLE CEDEX

Site Web

Type de structure : Collectivité territoriale
Représentant : Mme Marthe Ricard (Direction des Relations Internationales)
Pays d’intervention : Allemagne, Bénin, Chine, Guinée équatoriale, Maroc, Pologne, Sénégal
Secteur(s) d'intervention : Croissance économique - Emploi, Énergie, Enseignement - Formation, Gouvernance, Mobilité - Volontariat

Le Conseil Régional des Hauts-de-France a adopté en 2017 un stratégie des relations internationales articulée autour de 3 axes: - Énergie pour l'Afrique - Mobilité des jeunes - Diplomatie Économique. Des partenariats et des projets structurants permettent de mettre en œuvre cette stratégie.

Lianes coopération

Lianes coopération – Réseau régional multi-acteurs de la coopération internationale des Hauts-de-France.

Le réseau fédére l’ensemble des acteurs de la coopération internationale de la région sans distinction de statut juridique. Ensemble ses membres élaborent des stratégies communes, montent en compétence, dialoguent avec bailleurs et pouvoirs publics et mutualisent leurs actions.

Informations pratiques

Bureaux à Lille

S/c MRES (Maison régionale de l'environnement et des solidarités)
5 rue Jules de Vicq – 59 000 LILLE
Tel : 06 77 78 69 48

Bureaux à Amiens

Espace Somme
6 rue des Hautes Cornes – 80 000 AMIENS
Tel : 07 84 63 01 49

 

Crajep
Département Pas de Calais
Dunkerque Grand Littoral
Agende de l'eau
Agence Française de Développement
Région Hauts-de-France
Ministère de l'Europe et des Affaires Etrangères
Direction Régionale de la Jeunesse, des Sports et de la Cohésion Sociale
Ville de Lille
FONJEP
Métropole Européenne de Lille
Agence Nationale pour la Rénovation Urbaine
Fondation Norsys
CRID
Département Nord
Caisse d'Épargne
RRMA Conférence Interrégionale
Pôle Emploi